経営企画部 2022年中途
柴田 卓真
カルテットの魅力は何ですか？
一番の魅力は「優しい人しかいないこと」だと思います。
エピソードはたくさんありますが、例えば、仕事で分からないことがあって周りに質問をしても、すぐ自分の仕事の手を止めて答えてくれたり、仕事で悩んでいたら、自分のことのようにフォローしてくれたりと、本当に優しい人しかいません！
もう一つ魅力を挙げるなら「人の成長を自分のことのように喜べる」ことも大きな魅力の一つだと思います。
仕事で頑張ったり、成長している社員をすぐに褒めたり、社内で使用しているslackでも「イイネ部屋」なるものがあり、毎日社内のどこかで「イイネ！」「頑張ったね！」「グッジョブ！」という言葉が飛び交っています。
ここまでみんなが優しくて、チームで一緒に頑張ろうとしている会社は、なかなかないと思います。激レアです。
カルテット入社の決め手を教えてください。
決め手は複数ありますが、「仕事の取り組み方」と「成長できる環境」だと思います。
前職までは残業が多く、非効率な働き方が美化されていましたが、弊社は真逆です。
私自身、結婚を考えていることもあり、家庭も大事にできる職場を探していたので、オンオフがしっかり切り替えられる弊社はドンピシャでした！実際、家庭がある人が多く、仕事を効率的に進めてサッと帰る人がほとんどです。
また、成長できる環境がたくさんあるので、WEBマーケティングを生業にしたいと思っている私にとっては最高の環境だと思い、入社しました。
お客様のビジネスの成長の一助となるために、できることを全力で
仕事での楽しいこと、大変なこと
楽しいことは、「毎日自分自身が成長している実感が持てること」「お客様に喜んでいただけること」です。
初心者や経験が少ない人でも、成長するための打席はたくさん与えられます。なので、毎日が新鮮で飽きないですし、もっと成長してお客様の為にできることを増やそう！とモチベーションを高く持って走ることができます。
大変なことは「効率的に仕事を進めること」でしょうか。
打席数が多い分、自分ではわからないことや悩むことに多く出会います。
そういう時に、自分の中で「わからない！」をため込んでいると仕事が効率的に進まないし、成長にも繋がらないので、周りの人に質問したり、ヘルプを求められる『素直さ』が弊社では大切だと思います。
でも大丈夫。みんな本当に優しいので、必ず助けてくれます。みなさんいつもありがとうございます。
教育はどのように行われますか？
初心者でも数か月で「一人前」になる教育プログラムがあります。
各項目でテストがあり、理解度を確認しながら進めていきます。特に、それぞれの適性に合わせて教育が進んでいくので、いきなり現場に放り出されて、「先輩の背中を見て盗んで仕事しろ！」とかは絶対なく安心です。
教育が終わってからも、困ったら社内でサポートしてくれるので、一人ぼっちで仕事をすることはまずありません。
今後、どういった方に入社してほしいですか？
マーケティングが好きで、もっと成長したい！と思う方に入社してほしいなと思います。
WEBマーケティングと言えど、マーケティングの一種なので、マーケティング自体が好きで極めて行きたい！と思う方や、お客様のビジネスの「補助」や「ブースター」の役割をしたい！と思う方は、とても向いている仕事だと思います。
マーケティングは答えがなくて難しいですが、その分自由度が高く本当に楽しいです。
仕事の環境は抜群なので、一緒に切磋琢磨して、一流のマーケターを目指しましょう！！
